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带团队一定要会游戏化思维
本书深度剖析游戏化管理的核心理念,旨在解决当前工作形式单一、无法有效激发员工兴趣的困境。通过将游戏元素与机制巧妙融入非游戏情境,该书激发员工的参与热情,显著提升工作效率。作者运用生动的漫画形式,将复杂的管理理论转化为直观易懂的画面与文字,使读者在轻松愉快的氛围中深入理解并掌握游戏化管理的精髓。本书适合面临管理挑战的团队领导者与企业管理者阅读,旨在帮助他们运用游戏化思维,创新管理模式,提升团队凝聚力与执行力,实现工作与团队发展的新突破。
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