本书为适应高校企业文化课程教学的需要而组织编写的, 内容包括企业文化概述、企业文化要素、企业文化建设、企业形象与企业文化、企业文化变革、跨文化管理、企业文化比较等内容, 每章由学习目标、故事导入、知识储备、能力开发( 含案例分析、实践训练、拓展阅读) 、思考与讨论栏目构成, 突出企业文化的理论、案例和实训。在系统介绍企业文化理论时穿插“小案例”“小贴士”等内容, 增强本书的可读性和趣味性。全书荟萃40余个企业文化建设案例和近20个实践训练项目, 通过案例教学和实践训练, 使学生学做结合, 加深对企业文化的理解和应用能力。